Nabór kandydatów na stanowisko podinspektora w Zespole Lokalowym w Dziale Gospodarki Lokalowej Wydziału Infrastruktury Miasta
Informacja o wynikach naboru
na stanowisko podinspektora
w Zespole Lokalowym
w Dziale Gospodarki Lokalowej
Wydziału Infrastruktury Miasta
Urzędu Miejskiego w Wałbrzychu
Komisja rekrutacyjna informuje, że w wyniku zakończenia procedury naboru na wyżej wymienione stanowisko została wybrana Pani Kamila Kurczyńska zamieszkała w Wałbrzychu.
Uzasadnienie wyboru:
Pani Kamila Kurczyńska wykazała się znajomością zagadnień wymaganych w ogłoszeniu o naborze, uzyskując najwyższą liczbę punktów w całym procesie rekrutacji.
Przewodnicząca Komisji Rekrutacyjnej
Jolanta Lompart
Wałbrzych, 6.07.2010r
OGŁOSZENIE
Urząd Miejski w Wałbrzychu
ogłasza nabór kandydatów
na stanowisko podinspektora w Zespole Lokalowym
w Dziale Gospodarki Lokalowej
Wydziału Infrastruktury Miasta
Urzędu Miejskiego w Wałbrzychu
-
Wymagania niezbędne:
- Obywatelstwo polskie
- Wykształcenie: wyższe
-
Wymagana wiedza specjalistyczna:
- znajomość ustawy o ochronie praw lokatorów,
- znajomość ustawy Kodeks cywilny,
- znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego.
-
Zakres podstawowych zadań wykonywanych na stanowisku:
- rozpatrywanie wniosków o przydział lokalu po zgonie najemcy - rozpatrywanie wniosków o przydział lokalu po opuszczeniu przez najemcę - opiniowanie wniosków o wykup lokali - rozpatrywanie wniosków o najem lokali użytkowych - rozpatrywanie wniosków o użyczenie lokali użytkowych |
Wymagane dokumenty
- Życiorys z przebiegiem pracy zawodowej ( własnoręcznie podpisany)
- List motywacyjny (własnoręcznie podpisany)
- Kserokopie świadectw ukończenia szkół
- Kserokopie potwierdzeń ukończonych kursów, szkoleń.
- Kserokopie świadectw pracy
- Referencje mile widziane.
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zmianami) oraz ustawą z dnia 21.11.2008 o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008r. Nr 223).
- Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- Oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych
-
treść składanych przez kandydatów oświadczeń wymienionych w pkt. 4 musi być zgodna z treścią oświadczeń zawartych w ogłoszeniu o naborze
-
dokumenty składane w języku obcym muszą być przetłumaczone na język polski
UWAGA:
Oferty należy składać w zamkniętych kopertach ze wskazaniem jakiego stanowiska oferta dotyczy oraz podanym adresem zwrotnym w terminie do dnia 7 czerwca 2010 roku na adres: Urząd Miejski w Wałbrzychu, Biuro Spraw Pracowniczych, Pl. Magistracki 1, 58 - 300 Wałbrzych.
Oferty, które wpłyną do Urzędu Miejskiego po terminie wskazanym w ogłoszeniu
o naborze nie będą rozpatrywane.
Kandydaci spełniający wymagania formalne w terminie 7 dni od dnia zakończenia składania dokumentów określonego w ogłoszeniu o naborze, zostaną zaproszenie do drugiego etapu naboru.
Osoby, które nie spełniły wymogów formalnych określonych w ogłoszeniu będą informowane na piśmie wraz z odesłaniem dokumentów.
Informacja o wyniku naboru zostanie niezwłocznie upowszechniona w BIP i na tablicy ogłoszeń.
OPIS STANOWISKA PRACY
Nazwa i adres jednostki |
Urząd Miejski w Wałbrzychu Pl. Magistracki 1, 58-300 Wałbrzych |
Nazwa stanowiska pracy |
Podinspektor |
Komórka organizacyjna |
Wydział Infrastruktury Miasta -Dział Gospodarki Lokalowej |
Kod komórki |
WIM.DGl. |
Kategoria zaszeregowania |
|
Cele istnienia stanowiska pracy | ||||
Celem stanowiska pracy jest prowadzenie spraw związanych z regulacją stanu prawnego lokali mieszkalnych i użytkowych. |
|
|
|
|
Miejsce w strukturze organizacyjnej | |||||
Podlega: |
Zastępcy Naczelnika |
|
|
|
|
Zakres wykonywanych zadań | ||||
1. Rozpatrywanie wniosków o przydział lokalu po zgonie najemcy |
|
|
|
|
2.Rozpatrywanie wniosków o przydział lokalu po opuszczeniu przez najemcę |
|
|
|
|
3. Opiniowanie wniosków o wykup lokali |
|
|
|
|
4. Rozpatrywanie wniosków o najem lokali użytkowych |
|
|
|
|
5. Rozpatrywanie wniosków o użyczenie lokali użytkowych |
|
|
|
|
Wymogi kwalifikacyjne podstawowe | |||||
Wymagane wykształcenie |
konieczne : wyższe |
|
|
|
|
Wymagane uprawnienia : |
- |
|
|
|
|
Doświadczenie zawodowe - staż |
Pożądane doświadczenie w pracy w jednostkach samorządu terytorialnego w zakresie spraw lokalowych |
|
|
|
|
Wymagana wiedza specjalistyczna : |
Znajomośc przepisów prawa lokalowego, Kodeksu cywilnego, Kodeksu postępowania administracyjnego |
|
|
|
|
Wymogi kwalifikacyjne dodatkowe |
|
|
|
| |
Wymagane umiejętności i zdolności : |
1. Komunikatywność, 2. Umiejętność pracy w zespole, 3. Umiejętność pisemnego wypowiadania się, 4. Biegła obsługa komputera w zakresie pakietów biurowych. |
|
|
|
|
Zakres dostępu do informacji : |
Obsługa systemu informatycznego danych osobowych będących w dyspozycji WIM oraz przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych |
|
|
|
|